Yükleniyor…
Becerilerini ve Tercihlerini Tanı
Beceri İzlencesi
Beceri izlencesi; iş tanımlarında yer alan niteliklerle kişisel bağlar kurmanı, CV’ni düzenlemeni ve başvuru ile mülakat süreçlerinde etkili yanıtlar sunmanı sağlayan basit ve sistematik bir yöntemdir. Ayrıca bu yöntem, farkında olmadığın beceri alanlarını da ortaya çıkarabilir.
Beceri izlenceni nasıl çıkarırsın?
01
İşlerini listele
Yapmakta olduğun ve geçmişte yaptığın tüm işleri listele — örneğin eğitim, iş deneyimleri, stajlar veya gönüllü çalışmalar, spor kulüpleri ve ilgi alanları.
02
Görevlere böl
Her faaliyeti, içerdiği ayrı görevlere böl; mesela eğitim sürecin dersler, grup projeleri, tez çalışması ve laboratuvar uygulamalarını kapsayabilir.
03
Becerileri belirle
Her görevi detaylıca analiz edip, o görevle ilişkili geliştirdiğin becerileri, öğrendiklerini ve elde ettiğin kazanımları belirle.
Zihin Haritası
Ortada ilgili işi belirle. İlk aşamada o işte yaptığın ana görevlerini yaz. Bir sonraki aşamada ise her ana görevi yaparken kullandığın becerileri ekle.
Yandaki örnekte merkeze “Satış Temsilcisi” işi yerleştirilmiş; çevresindeki koyu baloncuklar ana görevleri, en dıştaki açık baloncuklar ise o görevlerde kullanılan becerileri gösteriyor.
Beceriler Tablosu
Beceriler değerlendirmesini gerçekleştirmek için bir tablo da kullanabilirsin. İlk sütuna yaptığın işleri yaz; sonraki sütunda her bir görevi detaylandır. Ardından, her görev için geliştirdiğin becerileri belirleyebilirsin.
İş — Eğitim, iş, staj vb.
Görev — Yapılan aktiviteler
Beceri — Neler öğrendin
İş
İngilizce Öğretmenliği
Görev
Derslerde ve seminerlerde kendi fikir ve görüşlerimi etkili biçimde açıklamak, desteklemek ve savunmak.
Beceri
Sözlü ve yazılı iletişim becerileriHızlı düşünmeÖz-değerlendirme
Görev
Grup ve bireysel projeler kapsamında rapor yazımı.
Beceri
Birlikte çalışmaMüzakere etme
Görev
Kütüphane ve dergi kaynaklarında araştırma yaparak elde edilen bulguları doğru ve uygun şekilde sunma.
Beceri
Analitik becerilerFikir geliştirme ve sunma
Görev
Kitap yazımı üzerine bireysel bir proje gerçekleştirme.
Beceri
Sektörel becerilerBireysel araştırma ve proje yönetimi
İş
Kâr amacı gütmeyen bir kurumda 3 aylık pazarlama stajı
Görev
Yeni bir pazarlama kampanyası önermek.
Beceri
Problem çözme
Görev
Dijital medya için bir kampanya oluşturmak.
Beceri
Dijital okuryazarlıkProje yönetimi
Görev
Bir blogu geliştirip yayına almak.
Beceri
Planlama ve organizasyonYaratıcılık
Görev
Birinci yıldan itibaren düzenli katılım sağlamak.
Beceri
Bağlılık, adanmışlıkZaman yönetimi
İş
Tarih Kulübü
Görev
2. Yıl — Kulüp sekreterliği
Beceri
Organizasyon becerileriİletişim
Görev
3. Yıl — Saymanlık
Beceri
Sayısal becerilerDetaylara dikkat etmeTicari farkındalık
Temelini Oluştur
Beceri izlenceni kullanarak, her bir görevinle ilişkilendirdiğin becerileri birleştirip CV’nin temelini oluşturabilirsin. Örneğin:
“Şikâyetlerle ilgilenip profesyonel yaklaşımla çözerek güçlü iletişim becerileri geliştirdim.”